人力资源在职研究生通过率高吗？

人力资源是非常受欢迎的专业之一，不少在职人员通过在职读研的方式报考人力资源，但对考试通过率不是很清楚。下面就为大家介绍一下，人力资源在职研究生通过率高吗?

人力资源在职研究生在各个院校中是通过同等学力申硕的方式进行招生的，该方式是在职研究生中非常简单的报考方式，不仅入学门槛低、考试难度小、通过率还非常高，非常适合大家报考。

参加人力资源在职硕士研究生的人员在入学后，会涉及到研修班课程考试和申硕考试，它们的考试分数线都为60分。

报考人力资源在职研究生课程的人员，符合入学条件就可以参加课程。在1年半或者2年的时间中完成全部课程学习，并参加课程考试。

课程考试主要是考课程中学习过的专业知识，考试难度小，通过全部课程考试，成绩全部合格，修满学分，可以获得研修班结业证书。

之后，学员符合申硕条件和获得院校给予的申硕资格证明，可以报名参加申硕考试。申硕主要考外国语和学科综合，满分100分，通过60分及格。

参加申硕考试的人员有4次考试机会，只需在规定的次数内通过考试即可。通过考试后，在完成论文写作及通过答辩，可以获得硕士研究生学位证书。

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