人力资源在职研究生入学条件是什么？

许多在职人员是从事人力资源相关工作的，想要进一步提升个人能力，所以选择在职研究生的方式报考人力资源专业，但是对需要满足的条件不是很了解。下面就为大家介绍一下，人力资源在职研究生入学条件是什么?

据了解到，各院校开设的人力资源在职研究生一直是以同等学力申硕的方式进行招生的，通过这个方式报考需要满足的入学条件是非常简单的。报名人员只需具有专科及专科以上学历就可以报名，而且不需要参加入学考试。

符合入学条件的人员，可以向意向院校提交报名申请及个人报名资料。通过审核之后，学员可以办理入学手续。在入学后，院校会安排十几门课程进行学习，其中包括了公共课、必修课和选修课。

学员需要在2年的时间中完成全部课程学习，并参加院校组织的结业考试。通过结业考试，成绩全部合格，并且修满专业规定的学分，可以获得院校颁发的研修班结业证书。

在完成全部课程学习，想要获得学位证书的人员，可以报考全国统一考试。在报名统考之前，学员需要满足本科已获得学士学位且满3年或以上工作经验才可以报考，报名时间是在每年的3月份。

从上述可以了解到人力资源在职研究生入学条件是什么的相关介绍，如果大家还有什么疑问，可以查看人力资源在职研究生招生简章，或者继续浏览本站。