年薪百万是很多职场人员的梦想，但是对于国外留学回来的朋友来说，这是一个可以实现的目标。目前，不少行业都以百万年薪向中国本土的雇员发出了邀请，下面我们就看看到底有哪些行业呢?

　　第一，奢侈品销售总监

　　很多奢侈品生产厂家近年来在中国投入资金，建立了很多连锁专卖店，他们就会聘用中国主管来进行管理。而从事同样的工作，聘用外国人的费用要比中国人高很多。

　　第二，中国区市场总监

　　很多在世界上有影响的公司，可以说是销售训练的“军校”，这些公司市场策划部的员工，被其他公司挖走的时候都是年薪百万。因此，具备高学历，足够的经验以及对中国大陆文化精通的人很受欢迎。

　　第三，高级财务总监

　　大公司的财务总监，不仅要求能用英文做账，精通财务政策，还要熟悉东西方不同的业务，这样他们就能顺利调配公司在全球分布的人员，目前很多外企都注重培养中国员工进行这方面的培训。

　　第四，酒店高级管理人员

　　旅游在我国占有重要的地位，但是与此相匹配的优秀管理人员很是缺乏，很多五星级酒店不得不聘请外国人担任主管，但也很难如愿。因此，留学生们可以到国外一些名校就读酒店管理专业，如瑞士的，然后积累了一定的经验后回国，一定会受到欢迎的。

　　第五，中外银行主管

　　随着我国金融市场的进一步对外开放，外资银行在中国发展劲头十足，对金融人才的需求量也在增大，目前该方面的人才空缺是比较大的。因此，海外留学人员可多关注商业银行方面的人才需求。

　　推荐阅读：

　　　　　国外留学费用高吗?

　　　　　留学人员回国就业的有哪些优势?

　　　　　热门国家留学费用对比