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考人力资源在职研究生可以获得什么证书?

来源:研教网 发布时间:2017-10-13 发布者:唐小杰

报考人力资源在职研究生的考生最关心的问题之一就是最终我们可以获得什么证书,虽然我们报考在职研究生的目的千千万万,但我们共同的目标还是拿到文凭,毕竟企业判断我们的第一印象还是依靠证书,那么考人力资源在职研究生可以获得什么证书呢?

报考人力资源在职研究生的方式不同,所获证书也不有所不同,而目前人力资源在职研究生的报考方式主要为同等学力申硕考试。同等学力申硕考试分为两个阶段,每个阶段可分别获得一种证书。

报考人力资源在职研究生的考生首先要先报名人力资源课程研修班,研修班报名条件各院校均有不同,但一般只要获得专科及以上学历的人员都可以报名参加。(课程研修班基本全年招生,但开课班次有限,招生人数也有所限制,考生请随时关注招生信息,以免错失报考机会)人力资源在职研究生研修班的学制一般为两年,课程学习结束后,会有一场考试,通过考试的考生可获得“人力资源研修班结业证书”,该证书具有硕士学位同等学力的效力。招生详情:人力资源在职研究生招生简章

获得研修班结业证书且满足条件的人力资源在职研究生考生,可向学校申请参加同等学力申硕考试,该考试科目为外国语和学科综合两门,考试难度较低,成绩达60分即可通过考试,单科考试成绩可保留4年。通过考试以及后续论文答辩人力资源在职研究生的考生,可获得教育部颁布的人力资源硕士学位证书。

以上为人力资源在职研究生所获证书的介绍,更多信息:人力资源在职研究生报考指南

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